Thursday, May 26, 2022
HomeLatest Newsసుప్రీంకోర్టులో, OROPపై పి చిదంబరం 2014 ప్రసంగాన్ని కేంద్రం ఎత్తి చూపింది

సుప్రీంకోర్టులో, OROPపై పి చిదంబరం 2014 ప్రసంగాన్ని కేంద్రం ఎత్తి చూపింది


సుప్రీంకోర్టులో, OROPపై పి చిదంబరం 2014 ప్రసంగాన్ని కేంద్రం ఎత్తి చూపింది

OROP యొక్క “ఆటోమేటిక్” సవరణపై పిటిషనర్లను సుప్రీంకోర్టులో కేంద్రం ప్రతివాదించింది

న్యూఢిల్లీ:

2014లో అప్పటి కేంద్ర మంత్రివర్గం ఎలాంటి సిఫారసు లేకుండా ఓఆర్‌ఓపీపై పార్లమెంట్‌లో ప్రకటన చేశారని మాజీ ఆర్థిక మంత్రి పి చిదంబరంపై “వన్ ర్యాంక్ వన్ పెన్షన్” విధానంలో వ్యత్యాసాలను కేంద్రం తప్పుపట్టింది.

2014లో ఓఆర్‌ఓపీపై పార్లమెంటరీ చర్చకు, 2015లోని వాస్తవ విధానానికి మధ్య ఉన్న వైరుధ్యాలను కోర్టు ప్రశ్నించిన కొద్ది రోజుల తర్వాత సుప్రీంకోర్టులో కేంద్రం ఈ సమాధానం ఇచ్చింది.

OROP అనేది “వన్ ర్యాంక్ వన్ పెన్షన్”కి సంక్షిప్త పదం, ఇది ఒకే ర్యాంక్‌లో ఒకే ర్యాంక్‌లో పదవీ విరమణ చేసే సైనిక సిబ్బందికి పెన్షన్ ఏకరూపతను లక్ష్యంగా పెట్టుకుంది.

“రక్షణ సేవల కోసం OROP సూత్రప్రాయ ఆమోదంపై అప్పటి కేంద్ర మంత్రివర్గం ఎటువంటి సిఫార్సు లేకుండానే ఫిబ్రవరి 17, 2014న అప్పటి ఆర్థిక మంత్రి పి చిదంబరం చేసిన ప్రకటన” అని కేంద్రం ఈరోజు సుప్రీంకోర్టులో దాఖలు చేసిన అఫిడవిట్‌లో పేర్కొంది.

మరోవైపు, క్యాబినెట్ సెక్రటేరియట్ నవంబర్ 7, 2015న భారత ప్రభుత్వ (ట్రాన్సాక్షన్ ఆఫ్ బిజినెస్ రూల్స్) 1961లోని రూల్స్ 12 ప్రకారం ప్రధానమంత్రి ఆమోదాన్ని తెలియజేసింది.

గత వారం చివరి విచారణలో, న్యాయమూర్తులు డివై చంద్రచూడ్, సూర్యకాంత్ మరియు విక్రమ్ నాథ్‌లతో కూడిన ధర్మాసనం పార్లమెంటరీ చర్చకు మరియు పిటిషనర్ ఇండియన్ ఎక్స్-సర్వీస్‌మెన్ మూవ్‌మెంట్ లేవనెత్తిన OROP విధానానికి మధ్య వ్యత్యాసంపై వివాదాన్ని గుర్తించింది.

OROP పాలనను రూపొందిస్తున్నప్పుడు, ఒకే ర్యాంక్‌లో ఒకే ర్యాంక్‌లో ఉన్న ఒకే ర్యాంక్‌లో ఉన్న సైనికుల మధ్య ఎలాంటి వివక్షను తీసుకురాలేదని ప్రభుత్వం పేర్కొంది, అయితే పిటిషనర్లు ఒకే ర్యాంక్‌లో OROPని కోరుతున్నారు. సేవ యొక్క.

OROP యొక్క “ఆటోమేటిక్” రివిజన్ కోసం పిటిషనర్ల వాదనను ఎదుర్కోవాలని కేంద్రం కోరింది, ఇటువంటి డైనమిక్ లెక్కలు ఆచరణలో “వినబడనివి” అని పేర్కొంది.

OROP ప్రతి సంవత్సరం స్వయంచాలకంగా సవరించబడాలని పిటిషనర్ కోరుకుంటున్నారు, ఐదేళ్లకు ఒకసారి కాలానుగుణ సమీక్ష యొక్క ప్రస్తుత విధానానికి బదులుగా. 1965 మరియు 2013 మధ్య పదవీ విరమణ చేసిన వారి కంటే 2014లో పదవీ విరమణ చేసిన అనుభవజ్ఞులు ఎక్కువ పింఛను తీసుకుంటున్నారని, ఇది OROP ఉద్దేశాన్ని దెబ్బతీస్తోందని పిటిషనర్లు తెలిపారు.

దశాబ్దాలుగా పదోన్నతి పొందని వారికి జీతాల పెంపును అందించే మోడిఫైడ్ అష్యూర్డ్ కెరీర్ ప్రోగ్రెషన్ లేదా MACP అనే ప్రక్రియ వల్ల పెన్షన్‌లో వ్యత్యాసం ఏర్పడిందని కేంద్రం పేర్కొంది.

OROPని MACPతో అనుసంధానం చేయడం ద్వారా ప్రభుత్వం ప్రయోజనాలను గణనీయంగా తగ్గించిందని, OROP సూత్రం ఓడిపోయిందని పిటిషనర్ తెలిపారు.

.


#సపరకరటల #OROPప #ప #చదబర #పరసగనన #కదర #ఎతత #చపద

RELATED ARTICLES

LEAVE A REPLY

Please enter your comment!
Please enter your name here

Most Popular

Recent Comments